Особенности выбора корпоративной одежды

В прошлом одинаковую одежду, которую носят на рабочем месте, называли униформой, сегодня в торговле принято говорить о корпоративном стиле в одежде или о корпоративной одежде. При этом сходства с униформой у нее меньше, чем со спецодеждой. Корпоративная одежда призвана защищать работников, являться отличительным признаком принадлежности к коллективу компании и повышать настроение и жизненную позицию яркими цветами и современным дизайном. Как правило, в такой одежде можно увидеть основные цвета и элементы логотипа, а также оформления интерьера.

Обязательно на одежде имеется вышивка или наклейка с логотипом или наименованием компании, в которой работают данные сотрудники. Аппликации заказать намного дешевле, но вышивка выглядит наряднее и солиднее, по этим мелочам можно судить о статусе компании. Можно  корпоративную одежду заказать от «Джерси» или другой фабрики, специализирующейся на пошиве партий одежды под заказ. Опытные менеджеры могут многое рассказать об особенностях одежды для каждой компании в отдельности. Так, например, сдержанная классика характерна для солидных серьезных компаний, которые следят за своим имиджем, а современные модные тенденции в одежде для сотрудников больше предпочитают компании, нацеленные на беззаботное общение с клиентами. Крой и дизайн моделей должен быть актуальным, удобным и иметь отличительные элементы, которые и будут создавать единый образ сотрудника. Если речь идет о продаже модных коллекций одежды, то корпоративный стиль чаще всего заключается в использовании основных элементов модных тенденций последнего сезона. Общим для всех компаний является то, что их сотрудники должны вызывать в людях положительные эмоции и доверие, являющиеся основными составляющими современного рынка. Качественное решение вопроса создания корпоративной коллекции может предложить  компания http://tricot.com.ua.

Униформа зачастую выглядела абсолютно одинаково на всех сотрудниках, в то время как корпоративная одежда может учитывать индивидуальные особенности фигуры или размера. Например, в компании, где всем девушкам предлагается носить корпоративные красные платья классического кроя, для сотрудниц с пышными формами делают исключение, заказывая платья такого же кроя, но черного цвета. Таким образом, решается не только эстетическая сторона вопроса, но и психологическая. Получив особую возможность в выборе, сотрудник чувствует свою значимость для компании, а клиент, видя особое отношение к сотрудникам, понимает, что ему будет оказано должное внимание, а, значит, он обязательно станет постоянным покупателем.

Корпоративная одежда сегодня является визитной карточкой успешной компании, признаком ее целостности и уникальности, культуры и стиля.